1.英语良好，有日、韩等语言优势者优先；
2.有相关对外汉语教育证书或专业背景，普通话发音标准；
3.愿意使用公司教学模式，接受岗前培训并服从公司教学管理；
4.确认接课后，必须任职至少6个月并教完学生所购买的课包。不得中途丢课。
5.接受多种教学地点（办公室、咖啡馆、学生家/公司），无宗教、国别等歧视。
【薪资福利】
1.课时费：￥55-120/节（45分钟），视课型和教师等级而定，公司考评晋级后课酬递增；
2.线下课享有额外交通补贴；
3.免费培训：岗前教学法、教学模式培训 入职后不定期教学技能培训；
4.发展&上升空间：根据个人发展情况，可申请转为全职教师。
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