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江西科技学院2020年对外汉语相关人才招聘启事

面议
江西-南昌 | 不限经验 | 硕士学历 | 可接受应届生
2020-03-31 更新 被浏览:
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招聘人数:若干 到岗时间:不限 性别要求:不限


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江西科技学院2020年对外汉语相关人才招聘启事


江西科技学院创办于1994年,坐落在享有 物华天宝、人杰地灵 美誉的江西省会南昌市,是一所经国家教育部批准的全日制普通本科高校。学校经过二十四年发展,现已建成以工学和管理学为主,多学科协调发展的应用型本科院校。自2007年起,连续十一年排名中国民办大学排行榜榜首。


学校坚持实施人才强校战略,把教师队伍作为内涵建设的重中之重,启动了 四项人才工程 建设,即青年教师 硕士化 工程、中青年骨干教师培养工程、高层次拔尖人才引进工程、 双师素质 教师培养工程。学校汽车服务工程已建设为国家级特色专业,计算机科学与技术、机械工程与自动化等五个专业已列为省级特色专业,机械基础实验中心评为江西省高校实验教学示范中心。我校已建立了一支结构相对合理、规模适度、素质优良、专兼结合的教师队伍。一批专家教授相继加入学校教师队伍,成为学校教学与科研的中坚力量,同时学校已组成高规格的博士工作平台,成立汽车服务工程及产业升级协同创新中心,学术委员会主任由中国工程院院士郭孔辉担任。


学校正朝着 能为地方经济社会发展服务的和满足企行业需求的、以应用学科为主的、多学科协调发展的、特色鲜明的应用型本科高校。 的务实的办学目标快速迈进。在大力推进学校内涵建设的进程中,江西科技学院秉承 求真务实 的办学理念,走精品加特色的道路,为实现内涵发展、转型发展、创新发展,现诚聘海内外各方英才,诚邀有志之士共商发展。现将具体招聘事宜公告如下:


一、招聘对象


教授、副教授、讲师,博士研究生、硕士研究生。


二、招聘岗位


Ⅰ学科带头人

要求:具有博士学位的教授,在教学、学术研究、工程实践或企业管理上有较深的造诣,在科学研究方面取得显著成就,在国内学术界有一定的影响,有丰富的高等教育教学和管理经验。年龄55岁以下,产学研合作能力强可优先考虑。

待遇:年薪不低于20万,安家费30万(税后),科研启动费30万(文科15万),提供住房(套间)。

Ⅱ骨干教师

要求:具有博士学位的副教授,要求有高等学校的工作经历,有丰富的本科教学经验,工程实践或企业管理经验丰富,在本学科教学领域有较丰富的成果,年龄45岁以下,产学研合作能力强可优先考虑。

待遇:年薪不低于16万,安家费20万(税后),科研启动费15万(文科7万),提供住房(套间)。

Ⅲ博士研究生

要求:具有博士学位,学术成果突出或具有扎实的理论基础、较强的研究能力和较大的发展潜力,具备从事高等教育教学和独立开展本学科科学研究的能力,年龄45岁以下,产学研合作能力强可优先考虑。

待遇:年薪不低于15万,安家费20万(税后),科研启动费15万(文科7万),提供住房(套间)。

Ⅳ一般师资

要求:具有硕士研究生学历,或具有讲师职称,专业知识扎实,较大的发展潜力,年龄35岁以下,具有实践教学能力者优先。

待遇:按专任教师标准,以岗定酬,提供1.2-1.8万元/年的业务津贴及住房补贴450元/月,并提供良好的个人发展空间及进修学习机会。


三、人才招聘计划


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四、相关待遇


1、优先享受国内外访学,参加学术(专业)研讨会、专业业务培训。

2、享受职称晋升机会及在职攻读博士学位资助计划。

3、学校提供 五险二金(社保、公积金、年金) 等多项保障福利项目。

4、享受学校其他福利,在住房、用餐补贴、配偶工作,子女入学及免费健康体检等方面提供优惠政策。

5、按科研业绩享受科研积分奖励。

录用者除了可享受上述工资待遇外,学校还将根据学科的不同特点和应聘者的情况,为入选者提供良好的工作及生活条件。如条件特别突出,具体待遇仍可面议。


五、联系方式


凡有意应聘者,将简历(含学习和工作经历、工作业绩等)发送至学校人事处邮箱


投送简历要求:邮件主题格式:毕业院校、姓名、学历/职称、所学专业+高校人才网(例如:某某大学+王某某+博士+文艺学专业)


E—mail:

154559077@qq.com(博士专用)

84586665@qq.com(硕士专用)

联系人:王老师、邓老师、姚老师


人才热线:

079188137940

18779116612

13870067994

18579117088


通讯地址:江西省南昌市瑶湖高校园区江西科技学院人事处

学校网址www.jxut.edu.cn

邮政编码:330098


附件:江西科技学院人才应聘报名表


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